员工罚款要交增值税吗？

　　员工罚款要交增值税吗一直是很多小伙伴关注的问题，如果是平等市场主体之间依据合同或协议收取或支付的罚款，应作为价外收入，可以开具或索取增值税发票。代为收取并符合本办法第十条规定的政府性基金或者行政事业性收费不交增值税。本文比网校为大家整理了与增值税有关的内容，一起来看看吧。

　　员工罚款要交增值税吗

　　如果是购货方支付的违约金或因不遵守双方而产生的罚款，则属于价外费用，需要开具发票。

　　根据《财政部国家税务总局关于全面推开营业税改征增值税试点的通知》(财税〔2016〕36号)附件一第三十七条规定：“销售额，是指纳税人发生应税行为取得的全部价款和价外费用，财政部和国家税务总局另有规定的除外。

　　价外费用，是指价外收取的各种性质的收费，但不包括以下项目：

　　(一)代为收取并符合本办法第十条规定的政府性基金或者行政事业性收费。

　　(二)以委托方名义开具发票代委托方收取的款项。”

　　因此，如贵公司收取商户的罚款是与提供的服务相关的，罚款应作为价外费用缴纳增值税。

　　收取罚款要开发票吗？

　　如果是平等市场主体之间依据合同或协议收取或支付的罚款，应作为价外收入，可以开具或索取增值税发票。

　　罚款收据与通用缴款书有区别吗

　　1、未出具统一部门制发的罚款收据，不影响行政处罚的成立与效力。

　　2、行政相对人缴纳罚款，属于行政处罚的执行问题。《行政处罚法》第46条规定，作出罚款决定的机关应当与收缴罚款的机构分离。除当场收缴罚款的外，作出行政处罚决定的行政机关及其工作人员不得自行收缴罚款。当事人应当在收到行政处罚决定书之日起15日内，向指定的银行缴纳罚款，银行应当收受罚款，并直接上缴国库。由此规定可以清晰地看出，缴纳罚款与作出行政处罚是完全不同的程序，交纳罚款是作出行政处罚决定之后的事，属于行政处罚决定的执行问题。

　　3、既然缴纳罚款是行政处罚的执行问题，那么就不会因是否依法依规缴纳罚款而影响到行政处罚决定的成立与效力，更不会因是否使用统一部门制发的罚款收据而影响到行政处罚决定的成立与效力。

　　税收通用缴款书，是纳税人直接向银行缴纳及扣缴义务人代扣代收后向银行汇总缴纳税款(固定资产投资方向调节税和出口货物税收除外)、基金、费用、滞纳金和罚款等各项收入时使用的一种通用缴款凭证。本缴款书手工开票和计算机开票通用。

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